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际华森普利公司七个“着力”提升党建工作质量
   
发布时间:2018-11-7     来源:网络中心
 
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党的十九大以来,际华森普利公司深入学习贯彻党的十九大精神和新兴际华集团公司第二次党代会精神,充分发挥党委“把方向、管大局、保落实”作用和支部的战斗堡垒作用,在七个“着力”上下功夫,做文章,推动企业党建工作质量得到实质性提升。
  一是着力提升政治建设质量,通过党委中心组理论学习和支部“三会一课”等不同形式学习活动,确保广大党员干部职工进一步强化“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护习近平总书记核心地位,维护党中央权威和集中统一领导 。
   二是着力提升对生产经营工作的引领质量,全面贯彻习近平总书记关于国企党建“四个坚持”的指示精神,坚持融入中心抓党建,服务生产经营不偏离,坚定发展要务不动摇,锚定发展目标不放松。公司党委始终牢固树立“四个意识”把好政治方向,把企业改革中热点难点作为党建工作的重点把好改革方向,瞄准精益管理发展目标把好发展方向。
   三是着力提升党支部建设的质量,公司党委与各党支部签订《党建工作责任书》和《信访维稳工作责任书》,将上级下达的各项任务,分解到各个党支部,细化了考核指标,将党建思想政治工作纳入目标管理考核范畴,定期考核,使党建工作由软任务变成硬指标,形成党建工作一级抓一级、层层抓落实的局面,把党支部打造成坚强战斗堡垒。  
   四是着力提升党员干部队伍建设质量,坚持党管干部党管人才原则,深入落实党中央《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,让党性强、素质高,想干事,能干事,干成事的人有用武之地, 努力培养党在生产经营管理工作中的执政骨干。  
   五是着力提升企业宣传思想政治工作质量,积极践行社会主义核心价值观,利用森普利文化报、微信公众号、网上学习讲堂等讲森普利好故事,传播森普利好声音,塑造森普利好形象,牢牢掌握网络意识形态工作的主导权、管理权、话语权,为企业发展营造良好舆论氛围。   
   六是着力提升企业群团工作的质量,切实把党的群团工作优势转化为企业发展的创造力。充分尊重职工群众首创精神,发挥劳模先进作用,把职工群众的合理化建议转化为现实生产力,增强员工的获得感、幸福感。搭建青工舞台,举办青工活动,引导青工树理想、长本领、有担当,积极投身创新创造实践,书写青春华章,发挥好工团组织的桥梁纽带作用。
   七是着力提升企业党风廉政建设质量,毫不动摇推进党风廉政建设和反腐败斗争。年初与各支部签订《党风廉政建设责任书》, 把党风廉政建设与企业生产经营管理各项工作一起部署、一起检查、一起考核。持之以恒落实中央八项规定精神,驰而不息防止“四风”反弹,认真落实党委主体责任和纪委监督责任,进一步构建“不敢腐不能腐不想腐”体制机制。
   通过七个“着力”提升了党建工作质量,努力推动公司高质量发展,形成了党建与经营生产齐头并进、互促共进的良好态势。(张海军)
 
   
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